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pourquoi AXA?

​AXA à nouveau Top Employer en 2014

Top Employer est une enquête annuelle menée par le bureau d’études du marché du travail CRF dans huit pays différents. Cette enquête recueille des données relatives aux conditions de travail primaires et secondaires, aux perspectives de promotion interne, à la culture d’entreprise et aux possibilités de formation offertes par les employeurs. Une entreprise reconnue comme Top Employer se voit attribuer des étoiles en fonction du score réalisé dans ces domaines importants pour les travailleurs/demandeurs d’emploi. 
 



AXA a gardé les bonnes habitudes en recevant la Certification de Top Employers Belgique en 2014 et a récolté à nouveau de nombreuses étoiles!  Avec des scores de 4 étoiles, AXA se distingue surtout dans les domaines des possibilités de carrière, de la formation et de la culture d'entreprise.

 
Perspectives de carrière

Travailler chez AXA ne signifie pas faire du surplace, mais croître et évoluer. Vous aurez dès lors chez nous l'occasion de vous épanouir, tant au niveau privé que professionnel. Tout d'abord, en tant que Top Employer, AXA croit en une politique active en matière de carrière axée sur les chances de promotion, la mobilité interne et le développement et la préservation des talents. Tant nos collaborateurs que nos managers suivent régulièrement des workshops sur ce sujet: "Ma carrière, AXA et moi". Vous déterminez bien sûr vous-même l'orientation que vous souhaitez donner à votre carrière. C'est pourquoi nous vous donnons l'occasion de suivre des formations et de croître en occupant de nouvelles fonctions au sein d'AXA. En outre, vu notre forte présence internationale, vous avez aussi la possibilité de viser une carrière internationale.

Mais travailler chez AXA ne se limite pas uniquement à l'aspect professionnel. À côté de votre travail chez AXA, vous avez sans aucun doute encore une vie privée passionnante. C'est pourquoi, vous vous retrouvez  chez AXA dans un environnement de travail unique qui vise à atteindre le bon équilibre entre le travail et la vie privée (vos hobbies, votre famille,...). Les horaires flexibles, un package salarial compétitif, des réductions sur les produits AXA, un accueil des enfants pendant les vacances d'été et de nombreux autres avantages y contribuent grandement.