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Pourquoi une assurance accidents du travail ?

En tant qu’employeur, vous êtes légalement tenu de souscrire en faveur de votre personnel une assurance contre les lésions encourues suite à un accident du travail ou à un accident sur le chemin du travail. Cette assurance indemnise les dommages en fonction de la rémunération de la victime, et ce, en cas de décès, d’incapacité temporaire ou permanente. Elle intervient également dans les frais médicaux.

Vous êtes victime d’un accident du travail ? AXA vous accompagne pas à pas.
Consultez nos guides afin de vous aider dans vos démarches.

Accident@Work Prevention Check

Comment prévenir les accidents du travail ?

Prenez-vous les mesures nécessaires ?

140 000

Le nombre d'accidents du travail déclarés chez AXA Belgium entre 2013 et 2016. Plus de 8000 ont entrainé une invalidité permanente.

27

C'est le nombre moyen de jours d’incapacité pour les 40-50 ans suite à un accident de travail ; un nombre qui augmente avec l'âge . Il est en effet de 17 jours pour les 25-30 ans.

18%

18% des accidents entraînant une incapacité surviennent au cours de la première année de travail.

Plus lourd

Statistiquement, les conséquences d'un accident sur le chemin du travail sont plus lourdes que celles liées à un accident sur le lieu de travail.

En un coup d'oeil

Assurance obligatoire pour couvrir les membres de votre personnel contre les lésions encourues suite à un accident du travail ou à un accident sur le chemin du travail.

Couverture

Couverture du travail à domicile et de la mission temporaire à l’étranger

Evénements

Couverture des événements sportifs, culturels et sociaux

Assistance en cas de sinistre

Assistance téléphonique 24h/24, assistance psychologique, transport,…

Full Services

Des conditions avantageuses pour un large éventail de services de prévention et d’assistance proposés par des sociétés spécialisées

Easydail

Application informatique entièrement gratuite et sécurisée pour déclarer des accidents du travail

La newsletter Safety flash

Des conseils importants en prévention

S’il s’agit d’un accident du travail ou d’un accident sur le chemin du travail au sens de la loi, la victime (ou ses ayants droit en cas de décès) peut alors prétendre à :

  • une indemnisation en cas d'incapacité de travail temporaire ou permanente ;
  • une intervention dans les frais médicaux ;
  • une indemnité pour les frais funéraires et le rapatriement du corps. Les proches peuvent également avoir droit à une rente.

Les indemnisations (y compris la rente) sont calculées au regard du salaire de base plafonné de la victime.

Nécessaire de savoir avant de souscrire

Chaque couverture a ses limites de garanties, plafonds d’indemnisation, franchises et exclusions. Les principales exclusions/limitations du produit sont les suivantes :

  • certains accidents sportifs
  • les accidents résultant d’un fait intentionnel (mais les assurés ou les ayants droit étrangers au fait intentionnel restent assurés)
  • (tentative de) suicide
  • restriction de couverture: l’indemnité de base, calculée sur la partie de la rémunération qui excède le maximum légal, est limitée au triple du montant atteint par le maximum légal dans l’année de l’accident
  • ...

Le produit Talensia Accidents du travail est une assurance de personnes soumise au droit belge. Cette assurance se souscrit pour une durée d’un an ou de trois ans, avec possibilité de renouvellement tacite. Nous vous recommandons de consulter la fiche produit ainsi que de lire attentivement les conditions générales en vigueur, qui seules reprennent l’ensemble des modalités d’application de nos garanties d’assurances. Ces documents sont disponibles auprès de votre intermédiaire qui reste à votre disposition pour toute information complémentaire.

Options

Garanties extra-légales

Le salaire de votre personnel est supérieur au plafond maximum légal ? La garantie extra-légale permet à votre collaborateur de limiter la perte de revenus suite à un accident du travail.

"Salaire garanti"

Lorsque votre collaborateur est en incapacité de travail, les 30 premiers jours restent à votre charge. Cette garantie prévoit une intervention dans vos charges et/ou vos cotisations patronales pendant la période de salaire garanti.

RC patronale

Elle vous couvre, en cas d’accident du travail, contre les conséquences parfois très coûteuses de votre éventuelle responsabilité civile extra-contractuelle vis-à-vis des membres de votre personnel. Nous intervenons jusqu’à maximum 500.000 euros par sinistre.

Un sinistre ?

Un de vos collaborateurs est victime d’un accident sur son lieu de travail ou sur le chemin du travail ? AXA vous aide !

Une assistance 24h/24

En cas d’accident en Belgique ou dans un rayon de 30 km au-delà de nos frontières, la victime, sa famille, voire votre entreprise, ont besoin d’aide à très court terme. AXA Assistance vous propose ses services 24h/24.

Quelques exemples :

  • l’organisation du rapatriement de la victime, en cas d’accident professionnel à l’étranger ;
  • l’organisation et la prise en charge d’une assistance psychologique à la victime, ses collègues et sa famille ;
  • l’organisation d’un transport adapté pour la victime entre sa résidence et son lieu de travail et une intervention dans ces frais ;
  • la recherche de personnel paramédical pour les soins à domicile.

De plus, lors d’accidents très graves, les services de notre conseiller social sont personnalisés et très appréciés.

Déclaration d’accident online

AXA a développé pour vous Easy Dail : une application web gratuite et sécurisée pour la déclaration et la gestion des accidents du travail et des conseils en prévention.

Manuel électronique

Des conseils utiles pour votre collaborateur victime d’un accident du travail ou sur le chemin du travail :

  • que faire en premier lieu ?
  • votre salaire sera-t-il encore payé ?
  • vous reprenez le travail, à 100%, partiellement ou adapté ?
  • vos frais médicaux sont-ils remboursés ?
  • vous gardez une incapacité permanente ?

Insatisfait ?

En cas de plainte éventuelle, vous pouvez faire appel au service Customer Protection (Place du Trône 1 à 1000 Bruxelles, ou via notre formulaire de contact). Vous recevrez immédiatement un accusé de réception reprenant le numéro de référence sous lequel votre plainte a été enregistrée. Un gestionnaire vous sera attribué et traitera votre dossier en toute impartialité.

Si la solution proposée ne vous convient pas, vous pouvez vous adresser au service
Ombudsman Assurances, Square de Meeûs 35 à 1000 Bruxelles (www.ombudsman.as).